1、协助董事长完成商业模式、盈利模式、经营计划以及各类型的项目运营方案的撰写、评估及监督实行；

2、协助董事长制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；

3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

4、监督各职能部门对董事长交办事项执行和落实情况，协助董事长进行工作指令的传达、跟进、反馈，并及时向董事长汇报；

5、配合董事长处理外部公共关系，参与公司公关活动的策划、安排、组织工作；协助董事长进行商务接待，相关谈判等工作 ；

6、协助董事长处理安排日常工作事务。包括日程安排、工作安排、接待安排、文件处理、资料管理等工作；

7、完成董事长其他临时交办的任务。

1、本科及以上学历，五年以上相关岗位经验(如大型公司、集团副总、总经理、董事长助理等），企业管理、经济类专业优先。

2、优秀的文字功底，商务礼仪及公关外联能力，能够承受一定强度的工作压力；

3、领悟力强，思维敏捷，处事果断沉着，具备应对、处置突发事情的能力；

4、个性稳重、品行端正。